Resumo

A contemporaneidade vem sendo caracterizada pela complexidade e dinamicidade social, constituídos, principalmente, por elementos que, de uma forma ou de outra, influenciam o modo de viver dos indivíduos. Nesse ambiente turbulento, surge a preocupação com a longevidade das empresas, dentre elas as de lazer. Dessa forma, o presente trabalho objetiva apresentar, a história da gestão da empresa Cascatinha Park Hotel que atua há cinquenta anos na área do lazer na cidade de Maranguape – CE. Para tal, foi realizado um estudo bibliográfico acerca da longevidade empresarial e da gestão de negócios, relatando, a oportunidade de crescimento que esses empreendimentos apresentam e a sua capacidade de perpetuação no mercado cearense. Realizou-se um estudo de caso de natureza exploratória de abordagem qualitativa, objetivando a coleta de dados, através de entrevista e pesquisa documental, que possibilitaram verificar as nuances referentes à longevidade da empresa em estudo. A análise dos dados levantados permitiu diagnosticar que a instituição em questão apoia-se nas estratégias de descentralização do foco no retorno financeiro, no acompanhamento das mudanças de mercado, no atendimento às novas demandas, na gestão de pessoas, com a terceirização de toda a sua mão de obra, e na liderança, que deve possuir características de autocracia e de carisma. De modo geral, constataram-se semelhanças entre as práticas adotadas pela empresa estudada e as propostas pelo referencial teórico