Avaliação ergonômica pelo método reba e intervenções com ginástica laboral e massagem laboral em servidores administrativos de uma universidade pública Amazônica

Este estudo aborda a saúde ocupacional de servidores administrativos em contexto universitário, considerando a exposição prolongada a posturas estáticas, movimentos repetitivos e uso intensivo de computadores. Justifica-se pela elevada presença de fatores de risco ergonômico nesses ambientes, associados ao desenvolvimento de distúrbios musculoesqueléticos e impactos na qualidade de vida e produtividade (Dang et al., 2024). Evidências indicam que intervenções baseadas em ergonomia, associadas a práticas corporais, contribuem para a redução de sintomas osteomusculares e melhoria do bem-estar (Silva; Paes, 2019; Areb et al., 2023; Silveira et al., 2024).Nesse contexto, a ginástica laboral pode ser compreendida como uma adaptação da ginástica de condicionamento físico ao ambiente de trabalho, sendo estruturada a partir de exercícios de mobilidade, alongamento e estímulos funcionais direcionados às demandas ocupacionais. Assim, o objetivo do estudo foi avaliar o perfil ergonômico por meio do método REBA e desenvolver uma intervenção de promoção da saúde baseada na aplicação da ginástica de condicionamento físico em contexto laboral, associada à massagem laboral.Trata-se de um estudo de intervenção, de abordagem quantitativa, realizado com 36 servidores administrativos da Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoal da Universidade Federal do Pará, sendo 21 mulheres (58,3%) e 15 homens (41,7%), com carga horária média diária de 7,2 horas. Houve predominância da função de assistente administrativo (47,2%), seguida de técnico administrativo, estagiário, bolsista e contador/técnico em contabilidade.

Acessar