Resumo

O objetivo do presente estudo foi o de revisar a literatura da Psicologia do
Esporte acerca da relação entre liderança dos treinadores e esport e
competitivo. Atualmente, muitas áreas do treinamento desportivo estão
sendo pesquisadas, porém, ainda observamos uma ênfase maior nos
aspectos físicos, táticos e técnicos, sendo que, os aspectos psicológicos,
muitas vezes, são ignorados. O treinador exerce um papel importante no
rendimento de uma equipe e seu estilo de liderança é, sem dúvida, um
fator de suma importância, podendo interferir na derrota ou vitória de
uma partida. O tópico liderança é amplo e engloba vários aspectos do
comportamento do treinador. Antigamente, acreditava-se que determinados
traços de liderança seriam considerados características de personalidade,
relativamente estáveis, porém, alguns estudos mostraram que, embora certos
t ra ç o s p a re ç am s e r ú t e i s pa ra um l í d e r, e l e s, c e rt ame n t e, n ã o s ã o
fundamentais e nem garantem uma liderança bem-sucedida. Outros
aspectos parecem ser essenciais para esse fim e, dentre eles, podemos citar
o processo de decisão do treinador, o tipo e a freqüência com que fornece
um estímulo, tal como uma instrução técnico / tática, o nível e o tempo de
experiência, sua relação com os membros da equipe e as circunstâncias em
que a equipe se encontra. A revisão de literatura mostra que a liderança
deve ser entendida como um processo de interação, pois, para que exista
uma liderança efetiva, se faz necessário levar em consideração não só as
características do próprio líder, mas também as características dos membros
do grupo e as situacionais.

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