O Papel do Animador Sócio-cultural em Hotéis de Lazer

O presente trabalho propõe relacionar as informações entre a teoria e a visão prática dos administradores e proprietários em relação à função  ao animador sócio-cultural nos hotéis de lazer, para melhor entender a posição desse profissional num mercado de lazer em franca expansão. Buscou-se a teoria através de um levantamento e a análise da bibliografia existente sobre o assunto. Uma pesquisa de campo entre julho e setembro  de 2001 forneceu dados a respeito do assunto através de entrevistas com administradores e proprietários de hotéis de lazer . A pesquisa revelou que, em relação à teoria, não há estudo específico que enfoca o animador sócio-cultural em hotéis de lazer. As entrevistas revelaram alguns pontos em comum com a teoria, tais como as características pessoais do animador sócio-cultural e a preferência por um profissional com formação superior. Desenvolvendo-se um trabalho em equipes interdisciplinares, além da formação em educação física, aceitam-se também graduados em turismo e hotelaria, pedagogia e artes plásticas e cênicas. Por outro lado, a pesquisa revelou também o despreparo ainda existente na área de alguns administradores, proprietários e dos próprios profissionais.