A Perspectiva do Lazer Entre Lideranças Sindicais das áreas Metropolitanas de São Paulo e de Lisboa

Pretendemos, neste estudo, compreender qual o sentido do lazer, diante das novas relações de  trabalho em tempos de globalização, para líderes sindicais que atuam em entidades das áreas 
metropolitanas de São Paulo/Brasil e de Lisboa/Portugal. A metodologia adotada foi a Fenomenologia,  Fenômeno Situado. Com base nos dados originados nas entrevistas, estabelecemos as seguintes 
categorias temáticas: A) Busca da redução da jornada de trabalho, B) Usufruto do lazer, C) Lazer como  recuperação para o trabalho. Consideramos que nos tempos de globalização, após diversas conquistas dos  trabalhadores, infelizmente, temos assistido nas últimas décadas, crescente precarização de direitos dos  trabalhadores nos dois países pesquisados, gerando insegurança do trabalhador diante da vivência do seu  trabalho e do seu lazer de modo autônomo, livre, criativo, significativo e humanizado. 

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